08 avr. 2026 7 min read oer!#2

Infolettre 🎬 OER!#2 clap de fin

Kenavo à toi lecteur·ice,

les 26 participant·es de notre deuxième résidence ont quitté la Bretagne et Maison Glaz.

Pour rappel : après le succès de la première résidence en mars 2024 à Bascule Argoat, et la réalisation des films Sur écoute et Récolter la tempête, nous avons invité Léa Todorov et Amélia Nanni à co-réaliser un film de fiction en Bretagne Sud. La cinéaste de documentaire Chloé Reymond était présente pour participer à la résidence et faire un film sur Gâvres et nos expérimentations.

Un immense merci à toute cette équipe incroyable de travailleur·euses du cinéma et de la coopération : Alizée Le Fur, Charlie Blanc, Manon Tereso, Margot Payen, Camille Bernard, Lancelot Hervé-Mignucci, Cyrielle Thelot, Nicolas Fournier, Boris Levis, Coline Dervieux, Amélia Nanni, Samuel Sahki, Lorraine Gaulier, Sylvie Lachat, Mehdi Bleil, Laura Glynn-Smith, Loïc Gaillard-Damian, Leny Guissart, Zbeïda Belhajamor, Marou Rousseaux, Léa Todorov, Chloé Reymond, Samantha Ruffskin. Mais aussi Akira, Maryse, Françoise, les coordos, et toute l'équipe de Maison Glaz.

Notre gratitude est immense, nos espoirs regonflés à bloc. Plusieurs mois de post-production nous séparent d'une future projection-restitution. Mais d'ici là... Voici une petit infolettre pour vous, à chaud...

Au programme :

📸 – Le kiosque à souvenirs
🐜 – Le mot de la coordo
🎒 – Apprendre à coopérer avec OER! et la CST
⛵ – La suite
✨ – La boîte à outils

📸 Kiosque à souvenirs

Toutes ces images sont de Chloé Reymond <3

🐜 Le mot de la coordo (celleux qui ont organisé la résidence : Paul, Julie, Anna)

La souffrance au travail n’est pas dû à un individu, ni à une somme d’individus, mais à un système : c’est une souffrance sociale. Au sein des résidences On est raccord ! , nous testons, en faisant un film "pour de vrai" des outils de coopération qui viennent travailler à la fois les postures individuelles de chacun·e mais aussi les dynamiques de groupe, grâce au précieux regard extérieur de nos facilitateur·ices.

Nous ne proposons pas de « méthode clef en main » et les professionnel·les de la coopération (les facilitateur·ices) ne sont pas des « happiness manager » . Nous créons des endroits de parole, d’échange, inter-département (de la production, à la post-production), pour trouver des solutions concrètes à une industrie artistique baignée dans le néo-libéralisme. Les outils de coopération s'appuient sur un travail de la parole (souvent inhibé), et sur un travail du corps (nos corps de travailleur·euses). Ce sont des façons d’apprendre à faire groupe, à se sentir en sécurité, pour pouvoir faire émerger la critique de notre industrie.

Ces outils de coopération sont là également pour se redonner confiance collectivement, pour pouvoir "s'empouvoirer" comme on dit, et peut-être enfin s’engager ensemble. Au sein de cette résidence #2, nous avons beaucoup parlé des syndicats. Du droit du travail trop souvent bafoué. De nos rêves adolescents cinéphiles (ou pas). De la sociologie qui étudie nos milieux. De nos désirs de pouvoir. Des subventions publiques coupées par les politiques. De l’attente des auteur·ices pour trouver des subventions et des commissions de subventions floues. De leur angoisse à l’idée de réaliser avec des travailleur·euses du cinéma plus expérimenté·es qu’elleux. De nos différences de capital économique, et des choix de carrière que cela implique. De notre blanchité aussi.

Nous avons beaucoup parlé, durant cette résidence, avec les travailleur·euses du cinéma (incluons les co-réalisatrices dans ce terme), de comment faire un film si vite, sans préparation. Comment filmer le territoire de Gâvres, les corps et les visages des habitant·es, les crabes, la mer qui monte, les luttes présentes et passées. Comment poser nos limites au sein de ce projet, alors qu'on est entouré de pair·es, de personnes avec qui l'on aimerait peut-être retravailler?

Le 26 mars au soir, nous nous sommes réuni·es avec les habitant·es de Gâvres, les bénévoles de Maison Glaz, les participant·es au film. On a regardé une ébauche du montage. Parfois, des habitant·es riaient aux éclats et commentaient joyeusement leur apparition à l'écran. C'était joyeux, il y avait une trentaine de musicien·nes, on a fait une jam de musiques bretonnes. Quelqu'un·e nous a dit "vous avez rendu Gâvres magique", ça nous a beaucoup touché. Faire un film en Bretagne, puis le projeter aux habitant·es rapidement, était un beau cadeau (même si l'équipe post-production a encore une fois subi la pression de livrer un film trop vite. On y travaillera pour la résidence #3).

Notre collectif n'est pas un endroit dénué de complexité, de doute. Nous ne pathologisons pas la tristesse, la colère, et ne souhaitons pas l’amoindrir. Il en faut, de la colère, pour faire changer les choses. Il faut aussi de la joie, de l’espoir, pour pouvoir réellement expérimenter et sentir la force du collectif.

Ce mot de la coordo n’est pas là pour être moraliste, pour nous protéger, ou pour dire « regardez, on coche toutes les cases des bon·nes militant·es » Il est là pour vous transmettre l’envie de venir réfléchir avec nous, de vous outiller concernant l’industrie à laquelle vous prenez part. Et d'ailleurs...

🎒Apprendre à coopérer avec OER! et la CST

Une résidence, ça demande du temps de préparation, de l'argent, un tiers-lieu qui nous accepte gratuitement et beaucoup de partenariat... Quand aura lieu la résidence #3 ? On espère en 2027. Mais en attendant, on vous propose de venir expérimenter la coopération au sein de notre formation OER! x CST.

Amener une culture de la coopération sur les plateaux, dans les bureaux de production comme de post-production, c'est à la fois ramener plus de démocratie, plus de soin mais aussi plus de sens dans nos métiers. Si nous avons parfois la chance de travailler sur des films qui ont du "sens", qu'en est-il de notre expérience au jour le jour lors de sa fabrication ? Cette expérience est-elle à la hauteur du monde auquel nous souhaitons participer ? De la qualité de collaboration que nous souhaitons vivre 39, 45, 55h par semaine ?

Dans cette formation OER! x CST, nous vous invitons à remettre en question concrètement la manière dont l'industrie nous exploite, dont nous nous exploitons les un·es les autres, et dont nous nous laissons exploiter (pour la beauté de l'art... pour notre carrière... nos amitiés... et aussi pour de l'argent). C'est un geste selon nous puissamment politique.

Les participant·es de la résidence ont pu l'expérimenter collectivement, toucher du bout du doigt ces effets, tenter de trouver l'équilibre entre création et coopération. Coopérer est un muscle, un sport d'équipe qui demande de la pratique, et qui s'apprend – alors, si cela vous dit, n'hésitez pas à venir vous former.

Travailler en équipe et coopérer
il reste des places
➡️ du 18 au 22 mai 2026
➡️ du 15 au 19 juin 2026

En savoir plus sur la formation !

⛵La suite

Une fiction et un documentaire sont nés de cette résidence. C'est désormais la post-production qui prend la suite. Si vous avez envie de nous soutenir, n'hésitez pas à parler de nous à des studios de mixage et d'étalonnage qui pourraient être intéressés à entrer en coproduction avec nous <3

Et puis on vous projettera tout ça à l'automne, on a plein d'idées en tête 😉🍁